Economy, Business and Finance

GV Sektion Solothurn Generalversammlung Hotel Egerkingen; Statutenrevision und Berufsbildungsfonds genehmigt GV Sektion Solothurn: Wiedersehen mit alten Bekannten | ASTAG GV Sektion Solothurn: Wiedersehen mit alten Bekannten Die Generalversammlung der Sektion Solothurn fand an einem lauen Frühlingsabend statt und konnte als voller Erfolg verbucht werden. Rund 80 Teilnehmende nahmen an der Veranstaltung teil. Vor dem statuarischen Teil fand ein kleines Netzwerk-Treffen statt, im Anschluss daran ein üppiges Apéro Riche. Der Event in der Lupe. ...

Jugendamt und Gleichstellungsbeauftragte des Burgenlandkreises Fachtag Sexualisierte Gewalt Weißenfels; Vierte Auflage Für Sie | Burgenlandkreis - Im Herzen Mitteldeutschlands Fachtag „Sexualisierte Gewalt“ in Weißenfels Die bereits vierte Auflage erlebte der Fachtag „Sexualisierte Gewalt“ in Weißenfels am Mittwoch, dem 22. April 2026. Dieser fand in in Zusammenarbeit des Jugendamtes und der Gleichstellungsbeauftragten des Burgenlandkreises mit den … [mehr] Halbseitige Sperrung der Kreisstraße K 2196, Ortslage Kreischau, Lange Straße Halbseitige Sperrung der Kreisstraße K 2196, Ortslage Kreischau, Lange Straße, in der Zeit vom 27.04.2026 bis voraussichtlich 29.05.2026 wegen Glasfaserausbau. Die Regelung des Verkehrs erfolgt mittels Verkehrszeichen. Bei Erfordernis im Bauablauf … [mehr] ...

Statistik.NRW Verbraucherpreisindex für Nordrhein-Westfalen (vorläufig) - 04/2026 Verbraucherpreisindex für Nordrhein-Westfalen (vorläufig) - 04/2026 | Statistik.NRW Die Statistik ‘61111 Verbraucherpreisindex für Nordrhein-Westfalen (vorläufig)’ wurde am 29.04.2026 mit Daten für 04 Verbraucherpreisindex für Nordrhein-Westfalen (vorläufig) - 04

Bayerisches Wirtschaftsministerium initiiert Offensive Unternehmensnachfolge in Bayern, unterstützt von HWK und DIHK; 52.500 Unternehmen, 668.000 Arbeitsplätze, 2027–2031 erwartete Übergaben Offensive_Unternehmensnachfolge Bayerisches Staatsministerium für Wirtschaft, Landesentwicklung und Energie ECKPUNKTE DER OFFENSIVE 6 STUDIE UNTERNEHMENS- NACHFOLGE IN BAYERN 8 ERFOLGSFAKTOREN DER NACHFOLGE 12 INITIATOREN UND PARTNER 18 Hubert Aiwanger Bayerischer Staatsminister für Wirtschaft, Landesentwicklung und Energie Tobias Gotthardt Staatssekretär im Bayerischen Staatsministerium für Wirtschaft, Landesentwicklung und Energie In Bayern stehen zwischen 2027 und 2031 nahezu 52.500 Unternehmen mit einem Mindestgewinn von 50.000 Euro und knapp über 668.000 Mitarbeitern vor einem Generationenwechsel. Das sind circa 16.000 Unter­ nehmen und 50.000 Beschäftigte mehr als zwischen 2022 und 2026. Die rasante Dynamik und die volkswirtschaftliche Bedeutung des Generationenwechsels machen das Thema Unternehmensnachfolge zu einem zentralen Baustein unse­ rer bayerischen Wirtschafts- und Mittelstandspolitik. Zahl­ reiche Förderprogramme und Unterstützungsmaßnahmen des Bayerischen Wirtschaftsministeriums, der Kammern und anderer Einrichtungen begleiten den Nachfolgeprozess. Mit der Offensive »Unternehmensnachfolge.Bayern« wollen wir die Aufmerksamkeit unserer Familienunternehmer noch stärker auf die Nachfolgefrage richten, auf die bereitste­ henden Informations-, Beratungs- und Förderangebote hin­ weisen und zu einer frühzeitigen Auseinandersetzung mit dem Thema anregen. Hierbei unterstützen uns die Arbeits- gemeinschaft der bayerischen Handwerkskammern und der Bayerische Industrie- und Handelskammertag als Mit- initiatoren sowie viele Partner aus der Wirtschaft. Die Offensive umfasst zahlreiche Veranstaltungen und wei­ tere öffentlichkeitswirksame Maßnahmen zur Unterneh­ mensnachfolge. Den Ausgangspunkt bildet eine umfas­ sende Studie über die Unternehmensnachfolge in Bayern. Eine erfolgreiche Unternehmensübergabe ist die Krönung einer Unternehmerbiografie. Wir möchten dazu beitragen, dass eine erfolgreiche Unternehmensnachfolge möglichst vielen Familienunternehmen gut gelingt. 3 ...

Handelsverband Deutschland (HDE) Befragung zur Ausbildung im Einzelhandel in Deutschland; Nur gut 25% besetzen alle Ausbildungsplätze Ausbildung im Einzelhandel: Strukturelle Defizite gefährden Fachkräftenachwuchs | Handelsverband Bayern Ausbildung im Einzelhandel: Strukturelle Defizite gefährden Fachkräftenachwuchs Der Einzelhandel bleibt eine der ausbildungsstärksten Branchen in Deutschland. Eine vom Handelsverband Deutschland (HDE) durchgeführte Umfrage zeigt aber, dass die praktische Umsetzung zunehmend unter Druck gerät – weniger wegen fehlender Ausbildungsbereitschaft, sondern aufgrund wachsender struktureller Belastungen und immer schwieriger werdender Rahmenbedingungen. ...

Kurschat, Ria – öffentliche Zustellung des Bescheids 2022 Einkommensteuer und Solidaritätszuschlag – Finanzamt Zwickau; Zwei Wochen Abholfrist, Lichtbildausweis erforderlich Microsoft Word - eAkteEingang5A60.tmp Finanzamt Zwickau Datum April 2026 Geschäftszeichen 3227/ÖZ/2026/26 Öffentliche Zustellung Name, Vorname Kurschat, Ria letzte bekannte Anschrift / gemeldeter Wohnsitz Markt 7, 08412 Werdau Der derzeitige Aufenthaltsort der vorgenannten Person ist unbekannt. Eine Zustellung an einen Vertreter oder Zustellbevollmächtigten ist nicht möglich. Zustellungsversuche durch die Post und Ermittlungen über den Aufenthaltsort sind ergebnislos geblieben. ...

Deutsche Bundesbank reopens two Green German Federal securities via multi-ISIN auction in Frankfurt am Main; €1.5 billion increase planned Press release announcement of auction Green Federal securities Deutsche Bundesbank, Communications Department Wilhelm-Epstein-Strasse 14, 60431 Frankfurt am Main presse@bundesbank.de, www.bundesbank.de Reproduction permitted only if source is stated. Press release Frankfurt am Main 29 April 2026 Page 1 of 2 Announcement of a multi-ISIN auction Reopening of two Green German Federal securities On 5 May 2026 the following Green German Federal securities will be reopened by a multi-ISIN auction: ...

HDE Umfrage zur Ausbildung im Einzelhandel Deutschland; Nur 25% der Betriebe besetzen alle Plätze 2025 HDE-Umfrage zur Ausbildung im Einzelhandel: Strukturelle Defizite gefährden Fachkräftenachwuchs – Handelsverband Deutschland (HDE) HDE-Umfrage zur Ausbildung im Einzelhandel: Strukturelle Defizite gefährden Fachkräftenachwuchs Der Einzelhandel bleibt eine der ausbildungsstärksten Branchen in Deutschland. Eine vom Handelsverband Deutschland (HDE) durchgeführte Umfrage zeigt aber, dass die praktische Umsetzung zunehmend unter Druck gerät – weniger wegen fehlender Ausbildungsbereitschaft, sondern aufgrund wachsender struktureller Belastungen und immer schwieriger werdender Rahmenbedingungen. ...

Diözese Passau sucht Sachbearbeiter/in (m/w/d) für den Fachbereich Rechnungsprüfung in Passau; unbefristete Vollzeit, 39 Std./Woche Die Diözese Passau sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Sachbearbeiter/in (m/w/d) für den Fachbereich Rechnungsprüfung. Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung mit einer durchschnittlichen regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden. Anforderungsprofil • abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau/mann für Büromanagement oder vergleichbare Ausbildung • Berufserfahrung im Bereich Buchhaltung und fundierte Kenntnisse der doppelten Buchführung nach den Bestimmungen des Handelsgesetzbuches (HGB) • EDV-Kenntnisse in Buchhaltungssoftware und MS-Office ...

Ulrike Scharf fordert flexiblere Arbeitszeiten in Bayern 29.04.2026 - PM 128.26 | Bayerisches Staatsministerium für Familie, Arbeit und Soziales Scharf: „Flexible Arbeitszeiten sind überfällig“ Arbeitsministerin fordert zum Tag der Arbeit Umsetzung des Koalitionsvertrages im Bund Diskussionen um die Zukunft des Sozialstaates und der wirtschaftlichen Situation werden auch den 1. Mai – den Tag der Arbeit – prägen. Angesichts der sich wandelnden Arbeitswelt fordert BayernsArbeitsministerin Ulrike Scharfflexiblere Arbeitszeiten im Schulterschluss mit und nicht gegen die Sozialpartner: „Als Arbeitsministerin setze ich mich dafür ein, dass unsere Wirtschaft und die Mitarbeitenden wieder Luft zum Atmen bekommen. Die Flexibilisierung der Arbeitszeit ist wirklich überfällig. Der Gesundheitsschutz steht für mich dabei nicht zur Disposition. Auch ein konstruktiver Dialog mit den Sozialpartnern ist mir dabei ein großes Anliegen. Die Menschen sollen nicht mehr, aber passend zu ihren Lebenslagen arbeiten können. Gleichzeitig sind flexible Arbeitszeitmodelle auch für die Betriebe ein wichtiger Wettbewerbsfaktor. Der Koalitionsvertrag im Bund muss zügig umgesetzt werden – wir brauchen diese Veränderung!“ ...