Lars Klingbeil will Steuervorteil für Personalrabatte in Berlin abschaffen; 240 Millionen Euro Einsparung pro Jahr

Lars Klingbeil will Steuervorteil für Personalrabatte in Berlin abschaffen; 240 Millionen Euro Einsparung pro Jahr Klingbeil will Steuervorteil für Personalrabatte streichen - RADIO RST Berlin (dpa) - Finanzminister Lars Klingbeil (SPD) will einen Steuervorteil abschaffen, der gilt, wenn Arbeitnehmer mit Rabatt Produkte des eigenen Unternehmens kaufen. Das geht aus dem Gesetzentwurf für die geplante Steuerreform hervor. Zuerst hatte die «Welt» über die Pläne berichtet. Der Staat würde damit 240 Millionen Euro im Jahr einsparen. ...

August 14, 2026

Beschäftigte im Rentenalter, Aktivrente 2.000-Euro-Freibetrag in der Entgeltabrechnung, Deutschland; 2.000 Euro steuerfrei, aber Sozialversicherungspflicht

Beschäftigte im Rentenalter, Aktivrente 2.000-Euro-Freibetrag in der Entgeltabrechnung, Deutschland; 2.000 Euro steuerfrei, aber Sozialversicherungspflicht Aktivrente in der Entgeltabrechnung So behandeln Arbeitgeber den 2.000-Euro-Freibetrag bei LSt und SV korrekt Seit dem 1. Januar 2026 gibt es sie – die Aktivrente. Nicht nur für Rentner:innen bringt sie entscheidende Veränderungen mit sich, sondern auch für die Entgeltabrechnung. Wie die Aktivrente funktioniert und wie sie in der Entgeltabrechnung zu berücksichtigen ist, erfährst du hier. ...

August 14, 2026

GÖRG baut arbeitsrechtliche Restrukturierungsberatung mit Dr. Piero Sansone als Partner in Köln; Kölner Restrukturierungsberatung gestärkt

GÖRG baut arbeitsrechtliche Restrukturierungsberatung mit Dr. Piero Sansone als Partner in Köln; Kölner Restrukturierungsberatung gestärkt GÖRG baut arbeitsrechtliche Restrukturierungsberatung mit Dr. Piero Sansone als Partner weiter aus | GÖRG Aktuelles Lesen Sie die neuesten Meldungen von GÖRG Veröffentlichungen Presse Veranstaltungen Blogs GÖRG Podcast Videos Kompetenzen Mehr über unsere Kompetenzen Tätigkeitsschwerpunkte Branchen Fokusthemen Über GÖRG Unsere Kanzlei kennenlernen Kanzleistruktur Standorte Auszeichnungen & Zertifizierungen Kanzleikultur & Diversity Karriere Karriere bei GÖRG Rechtsberatung Einstieg als Associate Einstieg als Wirtschaftsjurist:in Nachwuchstalente Referendariat Wissenschaftliche Mitarbeit Studentische Mitarbeit Praktikum GÖRG Stipendium Assistenz & Business Services Assistenz Business Services Ausbildung Steuerberatung & Wirtschaftsprüfung BWLS Arbeiten bei GÖRG Werte und Kultur Ladies League Diversity GÖRG Next Generation GÖRG Akademie Jobs & Events Messen & Events Ansprechpersonen Stellenangebote ...

August 14, 2026

Bosch Health Campus GmbH Künftig geplante Gesetzesregelungen zur ambulanten Pflege; Schaffung von CHN als APN-Rolle

Bosch Health Campus GmbH Künftig geplante Gesetzesregelungen zur ambulanten Pflege; Schaffung von CHN als APN-Rolle Regelungsvorhaben “Künftig geplante Gesetzesregelungen zur ambulanten Pflege” von “Bosch Health Campus GmbH” - Lobbyregister beim Deutschen Bundestag Künftig geplante Gesetzesregelungen zur ambulanten Pflege Wenn Sie diese Seite verlassen ohne zu speichern, gehen Ihre Änderungen verloren. Wollen Sie wirklich fortfahren? Dies ist eine historische Version des Regelungsvorhabens. Das Regelungsvorhaben wurde inzwischen aktualisiert. Zu diesem RV abgegebene grundlegende Stellungnahmen ...

August 13, 2026

Steffen Kampeter, bewertet neue Zahlen des Statistischen Bundesamts zur befristeten Beschäftigung, Berlin; Koalition will Befristungen erleichtern.

Steffen Kampeter, bewertet neue Zahlen des Statistischen Bundesamts zur befristeten Beschäftigung, Berlin; Koalition will Befristungen erleichtern. Befristete Arbeit bleibt Jobmotor – Einstellungsbremsen schnell lösen BDA-Hauptgeschäftsführer Steffen Kampeter zu den neuen Zahlen des Statistischen Bundesamts zur befristeten Beschäftigung: Berlin, 13. August 2026. „Die heute veröffentlichten Zahlen des Statistischen Bundesamts belegen: Unternehmen gehen verantwortungsvoll und zurückhaltend mit befristeter Beschäftigung um. Befristungen sind kein Massenphänomen, sondern ein wichtiges Instrument, um Menschen in Arbeit zu bringen und Unternehmen Einstellungen zu erleichtern. Gerade Berufseinsteigern öffnen sie häufig die Türen in den Arbeitsmarkt. Auch für Langzeitarbeitslose, Geringqualifizierte und Menschen, denen der Einstieg in Beschäftigung schwerer fällt, können befristete Arbeitsverhältnisse eine wichtige Brücke in reguläre Beschäftigung sein. Deshalb ist es richtig, dass die Koalition Befristungen erleichtern und bestehende Hürden abbauen will. Wer mehr Menschen in Arbeit bringen will, darf Unternehmen das Einstellen nicht unnötig erschweren. Besonders wichtig ist, dass Beschäftigte künftig wieder befristet zu einem früheren Arbeitgeber zurückkehren können. Das rückständige Beschäftigungsverbot gehört abgeschafft. Dass die Koalition hier nachbessern will, ist ein gutes Signal für Beschäftigte, Unternehmen und den deutschen Arbeitsmarkt.“ Sie sehen gerade einen Platzhalterinhalt von Facebook. Um auf den eigentlichen Inhalt zuzugreifen, klicken Sie auf die Schaltfläche unten. Bitte beachten Sie, dass dabei Daten an Drittanbieter weitergegeben werden. Mehr InformationenSie sehen gerade einen Platzhalterinhalt von Instagram. Um auf den eigentlichen Inhalt zuzugreifen, klicken Sie auf die Schaltfläche unten. Bitte beachten Sie, dass dabei Daten an Drittanbieter weitergegeben werden. Mehr InformationenSie sehen gerade einen Platzhalterinhalt von X. Um auf den eigentlichen Inhalt zuzugreifen, klicken Sie auf die Schaltfläche unten. Bitte beachten Sie, dass dabei Daten an Drittanbieter weitergegeben werden. Mehr Informationen

August 13, 2026

Gewerkschaften rufen in Ludwigshafen am Samstag, 22. August 2026 zur Demonstration auf; Kahlschlag bedroht Millionen Rentner und Beschäftigte

Gewerkschaften rufen in Ludwigshafen am Samstag, 22. August 2026 zur Demonstration auf; Kahlschlag bedroht Millionen Rentner und Beschäftigte Gewerkschaften rufen in Ludwigshafen zum Protest auf | DGB Rheinland-Pfalz / Saarland Gewerkschaften rufen in Ludwigshafen zum Protest auf Dachzeile Rote Karte dem Kahlschlag! Unter dem Motto „Rote Karte dem Kahlschlag!“ ruft der Deutsche Gewerkschaftsbund (DGB) am Samstag, 22. August 2026 , zur Demonstration in Ludwigshafen auf. Beginn ist um 11 Uhr am Berliner Platz . ...

August 13, 2026

Handel og Kontor i Norge og NHO Luftfart mekling i Riksmeklarens lokale, Oslo; forhandlingsloysing vedtatt av partene; svarfrist 1. september 2026

Handel og Kontor i Norge og NHO Luftfart mekling i Riksmeklarens lokale, Oslo; forhandlingsloysing vedtatt av partene; svarfrist 1. september 2026 RIKSMEKLARENS M@TEBOK isak 2026-079 mellom HANDEL OG KONTOR I NORGE pa den eine side 08 NHO LUFTFART pa den andre sida rundt Tariffrevisjonen 2026 Luftfartsoverenskomsten. Den 11., 12, og 13. august 2026 vart det halde meklingsmogte i Riksmeklarens lokale, Oslo under leiing av meklar Nils Ole Bay. Til stades for partane: ...

August 13, 2026

Parat og NHO Luftfart mekling i Oslo; forhandlingsløysing vedtatt med svarfrist 1. sept 2026

Parat og NHO Luftfart mekling i Oslo; forhandlingsløysing vedtatt med svarfrist 1. sept 2026 RIKSMEKLARENS M@TEBOK i sak 2026-087 mellom PARAT pa den eine side 8 NHO LUFTFART pa den andre sida rundt Tariffrevisjonen 2026 Flyavtalen A og B. Den 11., 12. og 13. august 2026 vart det halde meklingsmete i Riksmeklarens lokale, Oslo under leiing av meklar Nils Ole Bay. Til stades for partane: Parat: Thore Selstad Halvorsen, Katrine Andresen Roald, Hans Kleppa, Mona ...

August 13, 2026

DGB Befristungen abschaffen, nicht ausweiten in Deutschland; 2,2 Millionen befristet

DGB Befristungen abschaffen, nicht ausweiten in Deutschland; 2,2 Millionen befristet DGB: Befristungen abschaffen, nicht ausweiten | DGB DGB: Befristungen abschaffen, nicht ausweiten Dachzeile Stefan Körzell, stellvertretender DGB-Vorsitzender Zu heute veröffentlichten Zahlen des Statistischen Bundesamtes, wonach 2,2 Millionen Menschen in Deutschland befristet arbeiten – darunter fast jeder Fünfte der 15- bis 25-Jährigen und gut jeder Zehnte der 25- bis 35-Jährigen – ein Statement von Stefan Körzell, stellvertretender DGB-Vorsitzender : “Sichere , unbefristete Arbeitsplätze sind Voraussetzung für Motivation und Einsatz der Beschäftigten – und keine Innovationsbremse. 2,2 Millionen Menschen in Deutschland arbeiten befristet, bei jungen Erwerbstätigen zwischen 15 und 25 Jahren ist es sogar fast jede und jeder Fünfte. Das sind alarmierende Zahlen. ...

August 13, 2026

Olaf Lies fordert Beibehaltung der abschlagsfreien Rente nach 45 Beiträgen in Niedersachsen; Hannover-Demonstration am 26. September

Olaf Lies fordert Beibehaltung der abschlagsfreien Rente nach 45 Beiträgen in Niedersachsen; Hannover-Demonstration am 26. September Renteneintrittsalter: 45 Beitragsjahre müssen genug sein | DGB Niedersachsen - Bremen - Sachsen-Anhalt Renteneintrittsalter: 45 Beitragsjahre müssen genug sein In die Debatte um die Rentenreform kommt allmählich Bewegung. Nachdem sich mehrere ostdeutsche Ministerpräsident*innen für den Erhalt der „Rente mit 63“ – korrekt müsste es abschlagsfreie Rente nach 45 Beitragsjahren heißen – ausgesprochen haben, hat sich nun auch Niedersachsens Regierungschef Olaf Lies für deren Beibehaltung stark gemacht. Schließlich geht es hierbei um eine Anerkennung der Erwerbsbiografien derjenigen, die die meisten Versichertenjahre auf dem Buckel haben. Ihrem Gerechtigkeitsempfinden muss dementsprechend Rechnung getragen werden. ...

August 13, 2026