NRW-Landesjubiläum Preisbereinigtes BIP seit 1991 um 28,5 % gestiegen in NRW; Rund 1,8 Millionen mehr Erwerbstätige seit 1991

NRW-Landesjubiläum Preisbereinigtes BIP seit 1991 um 28,5 % gestiegen in NRW; Rund 1,8 Millionen mehr Erwerbstätige seit 1991 NRW-Landesjubiläum: Preisbereinigtes BIP seit 1991 um 28,5 % gestiegen | Landesbetrieb IT.NRW Dienstag, 4. August 2026 - 08:15 Pressemitteilung Dienstag, 4. August 2026 NRW-Landesjubiläum: Preisbereinigtes BIP seit 1991 um 28,5 % gestiegen Erwerbstätige und Arbeitsvolumen Bruttoinlandsprodukt - Jährliches Wirtschaftswachstum zwischen 1992 bis 2025 bei durchschnittlich 0,8 % - Rund 1,8 Millionen mehr Erwerbstätige seit 1991 - Bruttowertschöpfung: Anteil des Produzierenden Gewerbes an der Gesamtwirtschaft ist über die Jahre auf 24,8 % gesunken

August 4, 2026

Senad Jahovic Vermittlungsfähigkeit verneint in 3100 Stattersdorf, Österreich; 30 Tage Rechtsmittelfrist unter Ostern/Juli-August/Weihnachten

Senad Jahovic Vermittlungsfähigkeit verneint in 3100 Stattersdorf, Österreich; 30 Tage Rechtsmittelfrist unter Ostern/Juli-August/Weihnachten Verfügung Vermittlungsfähigkeit Die kantonale Amtsstelle hat am 8. Juli 2026 gestützt auf Art. 11 und Art. 15 des Bundesgesetzes über die obligatorische Arbeitslosenversicherung und die Insolvenzentschädigung (AVIG) betreffend Senad Jahovic zuletzt wohnhaft gewesen in 3100 Stattersdorf (Österreich), Brückmühlegasse 8, nunmehr unbekannten Aufenthaltes, verfügt: Die Vermittlungsfähigkeit wird ab 2. März 2026 verneint. Rechtsmittel: Gegen diese Verfügung kann innert 30 Tagen nach Veröffentlichung bei der kantonalen Amtsstelle, Einsprachen, Scan Center, Postfach 2, 9001 St.Gallen, schriftlich Einsprache erhoben werden. Die Einsprache muss ein Rechtsbegehren (Antrag) und eine Begründung enthalten, in deutscher Sprache abgefasst sein sowie die Unterschrift der Einsprache führenden Person oder ihres Rechtsbeistandes tragen. Die 30-tägige Frist steht jeweils still vom siebten Tag vor Ostern bis und mit dem siebten Tag nach Ostern, vom 15. Juli bis und mit dem 15. August, und vom 18. Dezember bis und mit dem 2. Januar.

August 4, 2026

GdP Hessen fordert Investitionen in Polizei im Landeshaushalt 2027 Hessen; Investitionsstau entscheidet über Polizeistärke

GdP Hessen fordert Investitionen in Polizei im Landeshaushalt 2027 Hessen; Investitionsstau entscheidet über Polizeistärke GdP Hessen warnt vor Sicherheitslücke im Landeshaushalt: „Wer nicht bei der Polizei investiert, spart an der Sicherheit der Menschen“ GdP Hessen warnt vor Sicherheitslücke im Landeshaushalt: „Wer nicht bei der Polizei investiert, spart an der Sicherheit der Menschen“ Der Landeshaushalt 2027 wird zum Lackmustest für die Innere Sicherheit in Hessen. Am Rande der heutigen Pressekonferenz des DGB mit den Forderungen der Einzelgewerkschaften zum Landeshaushalt fordert die GdP die Landesregierung auf, endlich richtige, sicherheitsrelevante Prioritäten zu setzen. ...

August 4, 2026

Nina Melsom deltar i samtale om å få flere i arbeid, Arendalsuka 2026, Østregate 5, Arendal

Nina Melsom deltar i samtale om å få flere i arbeid, Arendalsuka 2026, Østregate 5, Arendal Hvordan får vi flere inn i arbeidslivet? - Arendalsuka 2026 | Arbeidsgiver- og næringsorganisasjon for norsk reiseliv aug 2026 kl. 09:00–10:00 Østregate 5 Flere arrangementer Vi har (fortsatt) jobbene - Arendalsuka 26 10.08.2026 Mør Biffhus, Arendal Når boliger blir til hoteller - Arendalsuka 26 10.08.2026 Bankgården, Arendal Arendalsuka: Kickoff for næringslivet med NHO Agder 10.08.2026 Takterrassen hos Arendals Fossekompani, (inngang fra Langbryggen 9) Se flere arrangementer ...

August 4, 2026

Amstein + Walthert PiBS Praxisintegriertes Bachelor-Studium Zürich; 40% ihrer Zeit bei Partnerunternehmen

Amstein + Walthert PiBS Praxisintegriertes Bachelor-Studium Zürich; 40% ihrer Zeit bei Partnerunternehmen Praxisintegriertes Bachelor-Studium PiBS | Offene Stellen | Amstein + Walthert Ab sofort Praxisintegriertes Bachelor-Studium PiBS Amstein + Walthert ist ein Ingenieurunternehmen mit rund 1100 Mitarbeiter:innen. Wir bearbeiten als Ingenieur:innen, Planer:innen und Consultants sämtliche Aspekte der Technik von Hoch- und Tiefbauten und dies über den ganzen Lebenszyklus. Unsere Lösungen sind innovativ, elegant und nachhaltig. Das sind deine Aufgaben Ein spannendes Studium mit einem zukunftsweisenden Praktikum kombinieren? Genug vom ständigen rumsitzen in der Schule? Möchtest du live sehen, was du studierst und wie dies in der Praxis angewandt wird? Dann bist du bei uns genau richtig. Wir bieten in Zusammenarbeit mit unseren Partner Fachhochschulen ein praxisintegriertes Bachelor-Studium (PiBS) an. In den 4 Jahren deines Studiums wirst du bei uns eine gut abgestimmte praktische Ergänzung zum theoretischen Teil des Studiums erhalten. Neben der Hands-On Experience triffst du auf Experten, die dich fördern und so Erfahrung sammeln lassen. Neugierig? Dann mach jetzt den ersten Schritt und bewerbe dich noch heute. Das bringst du mit Das Praxisintegrierte Bachelor-Studium (PiBS) ermöglicht es Studierenden, direkt nach der Matura ein Studium zu beginnen, das Theorie und Praxis kombiniert. Es handelt sich um eine duale Ausbildung, bei der die Studierenden 40% ihrer Zeit bei einem Partnerunternehmen arbeiten und die restliche Zeit an der Fachhochschule studieren. Das PiBS öffnet neue Türen und bietet eine praxisnahe Ausbildung, die auf die Anforderungen des Arbeitsmarktes abgestimmt ist. Es ist ideal für Maturanden, die sowohl ins Berufsleben einsteigen als auch einen Hochschulabschluss anstreben möchten. Das bieten wir Anstellungsbedingungen und Vergütung Anstellungsbedingungen und Vergütung - Flexible Arbeitszeiten - 25 Ferientage, ab 55 Jahren 30 Tage - Unbezahlter Urlaub bis zu 6 Monate - Treueprämien für Dienstjubiläen im Fünfjahresrythmus (nach 10 DJ) Vorsorge und Sozialleistungen Vorsorge und Sozialleistungen - Eigene Personalvorsorgestiftung (ausgeschlossen A+W Luzern) - Vollumfängliche Prämienübernahme für die BU ...

August 3, 2026

OOWV begrüßt 13 neue Nachwuchskräfte in Diekmannshausen; Zahl steigt auf 40 insgesamt

OOWV begrüßt 13 neue Nachwuchskräfte in Diekmannshausen; Zahl steigt auf 40 insgesamt OOWV begrüßt 13 neue Nachwuchskräfte zum Ausbildungsstart OOWV begrüßt 13 neue Nachwuchskräfte zum Ausbildungsstart Diekmannshausen. Der Oldenburgisch-Ostfriesische Wasserverband (OOWV) hat am heutigen Montag 13 neue Nachwuchskräfte zu ihrem Ausbildungs- und Studienstart begrüßt. Die Auftaktveranstaltung fand im Museum Kaskade in Diekmannshausen statt, das mit seiner Ausstellung zur Entwicklung der regionalen Wasserversorgung einen passenden Rahmen für den Beginn des beruflichen Weges der jungen Menschen bot. Dr. Karsten Wünsche, Bereichsleiter Unternehmensentwicklung und Struktur beim OOWV, zog einen Vergleich zum Ausbildungsstart der Nachwuchskräfte. „Die Kaskade erzählt davon, wie sich die Wasserversorgung im Laufe der Zeit entwickelt hat: von gestern über heute bis zum Blick auf morgen. Und genau an einem solchen Übergang steht Ihr heute ebenfalls.“ Es beginne nun mit einer Ausbildung oder einem dualen Studium ein neuer Lebensabschnitt für die 13 neuen Nachwuchskräfte des OOWV. ...

August 3, 2026

Mittelstand, BVMW e.V. Detailansicht des Regelungsvorhabens Aktivrentengesetz gegenüber dem Deutschen Bundestag und der Bundesregierung; Ausweitung der steuerlichen Förderung auf Selbstständige

Mittelstand, BVMW e.V. Detailansicht des Regelungsvorhabens Aktivrentengesetz gegenüber dem Deutschen Bundestag und der Bundesregierung; Ausweitung der steuerlichen Förderung auf Selbstständige Lobbyregister - Regelungsvorhaben - Detailansicht für RV0022488 24.07.2026 15:04:05 Seite 1 von 2 R001657/RV0022488 – Detailansicht des Regelungsvorhabens vom 24.07.2026 um 15:04 Uhr Lobbyregister für die Interessenvertretung gegenüber dem Deutschen Bundestag und der Bundesregierung Detailansicht des Regelungsvorhabens Aktivrentengesetz als zusätzliches Beschäftigungsinstrument Aktuell seit 24.07.2026 15:04:05 Angegeben von: am 12.02.2026 ...

August 3, 2026

Ingenieur/in Versorgungstechnik (m/w/d) in Leipzig

Ingenieur/in Versorgungstechnik (m/w/d) in Leipzig Stellenausschreibung Ingenieur/in für Versorgungstechnik (m/w/d) in Vollzeit im Staatsbetrieb Sächsisches Immobilien- und Baumanagement (SIB), Niederlassung Leipzig II Über uns Der Staatsbetrieb SIB, bestehend aus der Zentrale in Dresden, sieben Niederlassungen in ganz Sachsen und dem Geschäftsbereich Zentrales Flächenmanagement, gewährleistet ein professionelles, nach betriebswirtschaftlichen Grundsätzen ausgerichtetes Liegenschafts- und Baumanagement für den Freistaat Sachsen. Interessante Aufgaben Schwerpunkt der Betriebstechnik der Niederlassung Leipzig II ist die Realisierung von Planungs- und Bauleistungen insbesondere im Hochschulbau. Als technischer Bauherrenvertreter betreuen, koordinieren und steuern Sie alle Planungs- und Bauphasen entsprechend der Leistungsphasen der HOAI, insbesondere im Bereich Sanitäranlagen, Heizungsanlagen, Lüftungsanlagen (einschließlich Kälte-/Klimatechnik) jeweils mit Schnittstellen zur Gebäudeautomation, sowie nutzerspezifische Anlagen/ Labortechnik. Dazu gehören insbesondere: Vorbereitung der Vergabe von Bau- und Planungsleistungen sowie Betreuung, Koordinierung und Kontrolle der Ausführungsfirmen und freiberuflich Tätigen/Fachingenieure hinsichtlich Termine Kosten und Qualitäten zur Erreichung der Projektziele Prüfung von Planungsunterlagen, Leistungsverzeichnissen, Angeboten, Aufmaßen und Rechnungen, Durchführung von Abnahmen Wir stellen ein! Ort: Leipzig Bewerbungsfrist: 26. August 2026 Dauer: unbefristet Kennziffer: 2026-090 ...

August 3, 2026

IG Metall Chemnitz, ITAS-Initiative, Agentur für Arbeit Chemnitz – Qualifizierung wohin? Veränderungen und Beschäftigungssicherung aktiv gestalten in Chemnitz; Freistellung nach BetrVG

IG Metall Chemnitz, ITAS-Initiative, Agentur für Arbeit Chemnitz – Qualifizierung wohin? Veränderungen und Beschäftigungssicherung aktiv gestalten in Chemnitz; Freistellung nach BetrVG Impulse, Austausch, Zukunft: Qualifizierung wohin? Veränderungen und Beschäftigungssicherung aktiv gestalten :: IG Metall Chemnitz ITAS@IG Metall: BR-Tagung am 23. September Impulse, Austausch, Zukunft: Qualifizierung wohin? Veränderungen und Beschäftigungssicherung aktiv gestalten 03.08.2026 | Welche Zukunftsfelder bieten Perspektiven? Wie kann vorausschauende Personalentwicklung gelingen? Und welchen Beitrag kann Qualifizierung zur Sicherung von Beschäftigung leisten? Diesen Fragen widmet sich die Veranstaltung „Qualifizierung wohin? Veränderungen und Beschäftigungssicherung aktiv gestalten“ am 23. September in Chemnitz. Jetzt anmelden! ...

August 3, 2026

Liga Baden-Württemberg lädt Fachtag Springer- und Ausfallkonzepte in Baden-Württemberg ein; Ergebnisse der 18-monatigen Begleitung präsentiert

Liga Baden-Württemberg lädt Fachtag Springer- und Ausfallkonzepte in Baden-Württemberg ein; Ergebnisse der 18-monatigen Begleitung präsentiert Fachtag: Springer- und Ausfallkonzepte in der Langzeitpflege – Liga der freien Wohlfahrtspflege in Baden-Württemberg Wie gelingt es Einrichtungen, personelle Ausfälle besser aufzufangen, Mitarbeitende zu entlasten und gleichzeitig die Qualität der Betreuung und Pflege zu sichern? Mit dieser Frage hat sich das Projekt „Springer- und Ausfallkonzepte“ in den vergangenen 18 Monaten intensiv beschäftigt. Nun ist es an der Zeit, Bilanz zu ziehen, Erfahrungen zu teilen und die erzielten Erfolge sichtbar zu machen. Daher laden wir Sie herzlich ein zum Fachtag des Projekts „Springer- und Ausfallkonzepte“. Gemeinsam mit den teilnehmenden Einrichtungen, der wissenschaftlichen Begleitung, den Fördermittel-gebenden sowie Vertreter: innen des Ministeriums für Soziales, Arbeit und Gesundheit, als auch Vertreter: innen der Wohlfahrtsverbände und der Politik möchten wir auf eine spannende Projektzeit zurückblicken blicken und die Ergebnisse einer breiten Öffentlichkeit vorstellen. Freuen Sie sich auf inspirierende Einblicke in die Praxis, spannende Erkenntnisse aus der wissenschaftlichen Begleitung und einen lebendigen Austausch darüber, wie innovative Personal- und Ausfallkonzepte die Pflege nachhaltig stärken können. Vor allem aber möchten wir an diesem Tag die Menschen in den Mittelpunkt stellen, die dieses Projekt mit ihrem Engagement, ihrer Offenheit und ihrer Innovationsbereitschaft ermöglicht haben. Lassen Sie uns gemeinsam auf Erreichtes zurückblicken, voneinander lernen und Impulse für die Zukunft setzen. ...

August 3, 2026