Liga Hessen im Austausch mit Staatsministerin Stolz in Wiesbaden; gute Grundlage für gemeinsames Handeln

Liga Hessen im Austausch mit Staatsministerin Stolz in Wiesbaden; gute Grundlage für gemeinsames Handeln Liga Hessen im Austausch mit Staatsministerin Stolz Pressemitteilung Liga Hessen im Austausch mit Staatsministerin Stolz Vorstandvorsitzender Dr. Juch sieht gute Grundlage für gemeinsames Handeln zu sozialpolitischen Themen Erschienen am: 28.04.2026 Vielen Dank für die Weiterempfehlung! Liga Hessen im Austausch mit Staatsministerin Stolz Vorstandvorsitzender Dr. Juch sieht gute Grundlage für gemeinsames Handeln zu sozialpolitischen Themen Wiesbaden.Mehrere Vorstandsmitglieder der Liga der Freien Wohlfahrtspflege Hessen und Staatsministerin Diana Stolz haben kürzlich den Dialog gesucht und sich auf eine gute Zusammenarbeit verständigt. “Wir freuen uns über den direkten Austausch mit der Ministerin und sehen darin eine gute Grundlage für eine vertrauensvolle Zusammenarbeit”, so der Fuldaer Diözesan-CaritasdirektorDr.Markus Juch, der seit diesem Jahr auch neuer Liga-Vorstandsvorsitzender ist. ...

April 28, 2026

Fachfrau*mann Gesundheit EFZ Chirurgie sucht See-Spital nahe Zürich; 80-100% Selbstdienstplanung

Fachfrau*mann Gesundheit EFZ Chirurgie sucht See-Spital nahe Zürich; 80-100% Selbstdienstplanung Fachfrau*mann Gesundheit EFZ Chirurgie Per sofort oder nach Vereinbarung suchen wir für unsere chirurgische Bettenabteilung einen Fachfraumann Gesundheit EFZ Chirurgie mit Selbstdienstplanung 80-100% Ihr Aufgabengebiet: - Pflege mit Herz und Hand: Sie übernehmen eine entscheidende Rolle bei der Pflege und Betreuung unserer Patientinnen, indem Sie gemeinsam mit den Dipl. Pflegefachpersonen innerhalb der Bezugspflege zu einer professionellen und einfühlsamen Versorgung beitragen. - Verantwortung mit Weitblick: Sie sorgen für die Qualität und den Erfolg der Pflege, indem Sie sicherstellen, dass alle hauswirtschaftlichen, administrativen und logistischen Aufgaben nach den höchsten Standards und Vorgaben erfüllt werden. - Willkommen im Team: Als erfahrene Fachperson leisten Sie einen wertvollen Beitrag bei der Einführung und Betreuung neuer Mitarbeiterinnen und Lernenden. So tragen Sie nicht nur zur Patientinnenzufriedenheit bei, sondern helfen uns auch, den Nachwuchs in der Pflege zu fördern. Ihr Profil: - Sie haben Ihre Ausbildung zur Fachperson Gesundheit EFZ erfolgreich abgeschlossen und sind bereit, Ihre Erfahrungen in der Chirurgie einzubringen. - Idealerweise bringen Sie bereits erste Erfahrungen im Akutspital mit und wissen, wie wichtig es ist, schnell und zielgerichtet zu handeln. - Empathie und Teamgeist sind Ihre Stärken – Sie zeichnen sich durch Ihre Zuverlässigkeit und Ihr Verantwortungsbewusstsein aus und sind stets für Ihre Patientinnen da. - Mit Ihrer Flexibilität, Aufgeschlossenheit und Ihrem Engagement packen Sie Herausforderungen mit Begeisterung an und bringen frischen Wind in unser Team. Was wir Ihnen bieten - Eigenverantwortliches Arbeiten in einem motivierten und kollegialen Team, das sich gegenseitig unterstützt. - Ein Arbeitsort mit bester Anbindung an den öffentlichen Verkehr, sowie kostengünstige Personalparkplätze. - Moderne Infrastruktur und eine Arbeitsumgebung, in der Sie sich wohlfühlen können – Seeblick inklusive. - Vielfältige Benefits – von tollen Mitarbeitendenrabatten bis hin zu Weiterbildungsangeboten. - Ein angenehmes Arbeitsklima in einem attraktiven Standort nahe Zürich, der Ihnen sowohl beruflich als auch privat viel zu bieten hat. Vorteile und Vergünstigungen Unsere Mitarbeitenden sind rund um die Uhr für unsere Patientinnen und Patienten da. Als Dank profitieren sie von zahlreichen Vorzügen und Vergünstigungen. Moderne Anstellungsbedingungen Moderne Anstellungsbedingungen - 42 Stunden-Woche (Ärzte 50) - Überstunden werden i.d.R. durch Freizeit von gleicher Dauer entschädigt - 5 Wochen Ferien, ab 50. Altersjahr 6 Wochen - Täglich 20 min bezahlte Pause - Umkleidezeit gilt als Arbeitszeit Work-Life-Balance Work-Life-Balance - Möglichkeit von Teilzeit- und Stundenlohnanstellung (auf Abruf) - Flexible Arbeitszeiten (Jahresarbeitszeit) - Möglichkeit für unbezahlten Urlaub Rabatte und Konditionen Rabatte und Konditionen - Vergünstigte Ernährungsberatung - Jährlich kostenlose Grippeimpfung - Spitalboot zum Mieten - Gratis Verpflegung für Nachtarbeitende - Regionale Unternehmen gewähren mindestens 10 % Rabatt - Diverse Vergünstigungen - Flottenrabatte bei amag Partnern, BWM und Mini sowie Mercedes und Smart Betriebliches Gesundheitsmanagement Betriebliches Gesundheitsmanagement - Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz - Team- und spitalweite Aktivitäten (Sommerfest, Weihnachtsapéro) - Präsenzmanagement - Externes Case Management - Generationenmanagement Weitreichende Versicherungen Weitreichende Versicherungen - Das See-Spital bietet 16 Wochen Mutterschaftsurlaub zu 100% Lohnfortzahlung statt der gesetzlich vorgeschriebenen 14 Wochen zu 80% - Prämie für Unfall-Zusatzversicherung (Privat) zulasten Arbeitgeberin Laufende Weiterbildungen Laufende Weiterbildungen - Interne Weiterbildungen für Mitarbeitende - Kosten- und Arbeitszeitbeteiligung für Fort- und Weiterbildungen durch Arbeitgeberin - Als Aus- und Weiterbildungsspital bieten wir diverse Praktikums- und Ausbildungsplätze - Certificate of Advanced Studies (CAS) in Leadership Persönliche Finanzplanung Persönliche Finanzplanung - UBS: Vorzugskonditionen auf Bankpakete UBS me sowie Partnerkonten zu Pauschalpreisen - Zurich Versicherungen AG: Vorzugskonditionen auf Versicherungs- und Anlagelösungen im Privatkundenbereich Sonstige Leistungen Sonstige Leistungen - Treueprämie ab 10 Dienstjahren alle 5 Jahre (Ferien oder Lohn) - 13. Monatslohn (Auszahlung Juni und Dezember) - Personalzimmer und -wohnungen in Horgen und Kilchberg - Personalkommission - Günstige Verpflegungsmöglichkeit im Personalrestaurant See-Spital Imagefilm Gemeinsam mit unseren Partnern gewährleisten wir die moderne medizinische Versorgung für über 120’000 Menschen der Region. Unser umfassendes Leistungsangebot ist zentral, vernetzt und wohnortnah. Getreu unserem Leitsatz: «Nah, wenn es uns braucht.». Interviews Mitarbeitende erzählen, was die Arbeit am See-Spital in Ihren Augen besonders macht. Ihre Ansprechpersonen - Zur Bewerbung - Zur Stelle

April 28, 2026

Pflegefachperson als Study Nurse Dermatoonkologie 80-100% USZ

Pflegefachperson als Study Nurse Dermatoonkologie 80-100% USZ Pflegefachperson als Study Nurse Dermatoonkologie 80-100% Stellendetails | USZ Mit der weiteren Nutzung dieser Website und der Navigation auf dieser Website stimmen Sie der Verwendung von Cookies zu. Akzeptieren Schliessen Zum Hauptinhalt Sprache Deutsch (Deutschland) Login Mein Profil Sprache Deutsch (Deutschland) Login Mein Profil Sprache Deutsch (Deutschland) Login Mein Profil Jetzt bewerben » ID: 50576 Pflegefachperson als Study Nurse Dermatoonkologie 80-100% Datum: 28.04.2026 Jetzt bewerben »

April 28, 2026

UKSH Freunde- und Förderverein und Riever-Stiftung finanzieren Reanimationspuppe auf der Kinderintensivstation C.118 am UKSH Campus Kiel; Verbessert Simulationstraining und Patientensicherheit

UKSH Freunde- und Förderverein und Riever-Stiftung finanzieren Reanimationspuppe auf der Kinderintensivstation C.118 am UKSH Campus Kiel; Verbessert Simulationstraining und Patientensicherheit Neue Reanimationspuppe für die Kinderintensivstation C.118 am UKSH Campus Kiel UKSH Freunde- und Förderverein: Förderung in Höhe von 4.500 Euro stärkt Notfalltraining und Patientensicherheit Dank der Unterstützung des UKSH Freunde- und Fördervereins sowie der Riever-Stiftung c o Haus & Grund Kiel konnte für die Kinderintensivstation C.118 der Klinik für angeborene Herzfehler und Kinderkardiologie am UKSH Campus Kiel eine moderne Reanimationspuppe angeschafft werden. Die Riever-Stiftung förderte das Projekt mit 3.000 Euro, weitere 1.500 Euro wurden über den UKSH Freunde- und Förderverein dank zweckfreier Spenden und Mitgliedbeiträgen bereitgestellt. ...

April 28, 2026

Ida Kinn enighet om de sosiale bestemmelsene i sykehusene for helseforetakene og Lovisenberg diakonale sykehus; lønnforhandlinger planlagt mellom 5. og 19. mai

Ida Kinn enighet om de sosiale bestemmelsene i sykehusene for helseforetakene og Lovisenberg diakonale sykehus; lønnforhandlinger planlagt mellom 5. og 19. mai Enighet om de sosiale bestemmelsene for sykehusene - Spekter Enighet om de sosiale bestemmelsene for sykehusene Vi er fornøyd med å ha blitt enige med samtlige fagforeninger om de sosiale bestemmelsene i sykehusene i årets lønnsoppgjør, sier sjef for helse og sykehus i Spekter, Ida Kinn. Overenskomstene ble videreført i sin helhet, og enigheten gjelder for helseforetakene og for Lovisenberg diakonale sykehus. ...

April 28, 2026

Gemeinde Steinen beantragt ELR 2027 in Baden-Württemberg; Aufnahme in ELR Frühjahr 2027

Gemeinde Steinen beantragt ELR 2027 in Baden-Württemberg; Aufnahme in ELR Frühjahr 2027 Entwicklungsprogramm Ländlicher Raum (ELR): Gemeinde Steinen 08:00 Uhr bis 12:00 Uhr 08:00 Uhr bis 12:00 Uhr , 14:30 Uhr bis 18:00 Uhr Entwicklungsprogramm Ländlicher Raum - Programmjahr 2027 Mit dem ELR bietet das Land Baden-Württemberg ein umfassendes Förderangebot für die strukturelle Entwicklung ländlich geprägter Dörfer und Gemeinden. Gefördert werden Projekte, die lebendige Ortskerne erhalten, zeitgemäßes Wohnen und Arbeiten ermöglichen, eine wohnortnahe Versorgung mit Waren und Dienstleistungen sichern sowie zukunftsfähige Arbeitsplätze schaffen. Ziel ist es, Impulse zur innerörtlichen Entwicklung und Aktivierung der Ortskerne zu setzen und dabei auch den Klimaschutz zu berücksichtigen. Daher wird die Nutzung vorhandener Bausubstanz besonders gefördert.Zuwendungsempfänger können neben den Kommunen beispielsweise auch Vereine, Unternehmen und Privatpersonen sein. ...

April 28, 2026

SeniorenDO lädt Dortmunderinnen und Dortmunder zum Dialog ins Rathaus Dortmund, Bürgerhalle; konkrete Pflegeansätze für Dortmund skizzieren

SeniorenDO lädt Dortmunderinnen und Dortmunder zum Dialog ins Rathaus Dortmund, Bürgerhalle; konkrete Pflegeansätze für Dortmund skizzieren Zukunft der Pflege in Dortmund: SeniorenDo lädt zum Dialog ins Rathaus Pressemitteilung Zukunft der Pflege in Dortmund: SeniorenDo lädt zum Dialog ins Rathaus Am 12. Mai 2026 lädt das Netzwerk SeniorenDO alle Dortmunderinnen und Dortmunder ein, gemeinsam über die Pflege von morgen zu sprechen. Erschienen am: 28.04.2026 Vielen Dank für die Weiterempfehlung! Zukunft der Pflege in Dortmund: SeniorenDo lädt zum Dialog ins Rathaus ...

April 28, 2026

Mitarbeiterin mit Witwenrente, Verzicht auf Urlaubsansprüche während Freizeitausgleich, AOK-Fachportal; Rentenabzug von ca. 40 % droht

Mitarbeiterin mit Witwenrente, Verzicht auf Urlaubsansprüche während Freizeitausgleich, AOK-Fachportal; Rentenabzug von ca. 40 % droht Sachverhalt – Verzicht auf Urlaubsansprüche bei Freizeitausgleich und Auswirkungen auf Witwenrente Fachleute antworten auf Ihre Fragen zur Sozialversicherung Fragen Sie Fachleute zu allen Aspekten der Sozialversicherung – im Expertenforum der AOK. An Arbeitstagen bekommen Sie innerhalb von 24 Stunden eine Antwort. Darüber hinaus können Sie sich im Expertenforum mit anderen Nutzern zu persönlichen Erfahrungen im Umgang mit der Sozialversicherung austauschen. ...

April 28, 2026

Mitarbeiterin nimmt während Elternzeit beim gleichen Arbeitgeber geringfügig Beschäftigung auf; Krankenkassenwechsel 31, Minijobzentrale 11

Mitarbeiterin nimmt während Elternzeit beim gleichen Arbeitgeber geringfügig Beschäftigung auf; Krankenkassenwechsel 31, Minijobzentrale 11 Expertenforum Sozialversicherung für Arbeitgeberfragen Fachleute antworten auf Ihre Fragen zur Sozialversicherung Fragen Sie Fachleute zu allen Aspekten der Sozialversicherung – im Expertenforum der AOK. An Arbeitstagen bekommen Sie innerhalb von 24 Stunden eine Antwort. Darüber hinaus können Sie sich im Expertenforum mit anderen Nutzern zu persönlichen Erfahrungen im Umgang mit der Sozialversicherung austauschen. Profitieren Sie rund um den Jahreswechsel von einem besonderen Angebot. Stellen Sie auch Fragen zum Steuer- und Arbeitsrecht, die Bezug zum Sozialversicherungsrecht haben. Ihre Frage wird dann direkt von unseren externen Steuer- und Arbeitsrechtsfachleuten beantwortet. ...

April 28, 2026

Dr. Peter Heinz widerspricht Empfehlung der Finanzkommission Gesundheit in München; 2,5 Mio Facharztfälle pro Jahr gestiegen in Bayern

Dr. Peter Heinz widerspricht Empfehlung der Finanzkommission Gesundheit in München; 2,5 Mio Facharztfälle pro Jahr gestiegen in Bayern PresseinformationPlus 2,5 Million Facharztfälle in Bayern: TSVG hat Versorgung dringlicher Patienten klar verbessert Ausdruck vom 28.04.2026 13:03 Uhr PresseinformationPlus 2,5 Million Facharztfälle in Bayern: TSVG hat Versorgung dringlicher Patienten klar verbessert München, 28. April 2026:Dr. Peter Heinz, 1. Stellvertretender Vorstandsvorsitzender der Kassenärztlichen Vereinigung Bayerns (KVB), widerspricht vehement der Empfehlung der Finanzkommission Gesundheit, die seit 2019 geltenden Vergütungsregelungen im Terminservice- und Versorgungsgesetz (TSVG) vollständig zu streichen. Grund: Die Experten bleiben den eindeutigen Beweis schuldig, dass die TSVG-Regelung in den vergangenen Jahren keinerlei positive Auswirkungen auf die Patientenversorgung gehabt habe und konzentrieren sich mit der allgemeinen Wartezeit auf eine Messgröße, die zwar öffentlich sehr emotional diskutiert wird, aber zu wenig zwischen dringlichen und weniger dringlichen Patientenanliegen unterscheidet. Daher sollte die Bundesregierung, die morgen den Entwurf des GKV-Stabilisierungsgesetzes im Kabinett berät, die TSVG-Regelung weiterentwickeln. ...

April 28, 2026