Labour Relations

Beschäftigte in tarifgebundenen Betrieben in Deutschland erhalten Urlaubsgeld und üblicherweise 30 Tage Urlaub; 73% vs 35% Urlaubsgeld-Chance Mit Tarifvertrag wärst du vielleicht noch im Urlaub | DGB Mit Tarifvertrag wärst du vielleicht noch im Urlaub Für viele Beschäftigte geht der Sommerurlaub gerade zu Ende. Zurück bleiben schöne Erinnerungen – und nicht selten ein deutlich leereres Konto. Reisen, Unterkunft und Verpflegung sind teuer. Umso besser, wenn der Arbeitgeber mit Urlaubsgeld etwas zur Erholungskasse beiträgt. ...

Tariflich beschäftigter Mitarbeiter übernimmt Sonderurlaub zur Vertretertätigkeit über der JAEG beim selben Arbeitgeber; Versicherungsfreiheit fraglich, DEÜV-Meldungen unklar Einheitliches Beschäftigungsverhältnis Expertenforum | AOK – Die Gesundheitskasse Fachleute antworten auf Ihre Fragen zur Sozialversicherung Fragen Sie Fachleute zu allen Aspekten der Sozialversicherung – im Expertenforum der AOK. An Arbeitstagen bekommen Sie innerhalb von 24 Stunden eine Antwort. Darüber hinaus können Sie sich im Expertenforum mit anderen Nutzern zu persönlichen Erfahrungen im Umgang mit der Sozialversicherung austauschen. ...

Tausende ver.di-Mitglieder demonstrieren am Wochenende landesweit gegen Kürzungen im Gesundheitswesen in Deutschland; Bundestag verabschiedete GKV-Beitragsstabilisierungsgesetz mit knapper Mehrheit Sozialkürzungen stoppen – auf die Straße!, GKV, Reform | ver.di Sozialkürzungen stoppen – auf die Straße! Tausende sind gegen die Kürzungen im Gesundheitswesen auf die Straße gegangen. Dennoch hat der Bundestag das sogenannte GKV-Beitragsstabilisierungsgesetz im Juli 2026 mit knapper Mehrheit verabschiedet – mit potenziell fatalen Folgen für Patient*innen, Versicherte und Beschäftigte im Gesundheitswesen. Noch mehr Krankenhäuser drohen nun, in finanzielle Schieflage zu geraten. Zugleich hat der Bundestag bestehende Instrumente zur Personalbemessung abgeschafft. Weniger Geld und weniger Vorgaben zum Personaleinsatz – eine toxische Mischung, die zu Personalabbau und schlechterer Versorgung führt. Wir wehren uns weiter und setzen uns auf betrieblicher, tariflicher und politischer Ebene für gute Arbeitsbedingungen und eine angemessene Bezahlung ein. ...

ver.di Demo Rote Karte dem Kahlschlag Berliner Platz Ludwigshafen [Demo] Rote Karte dem Kahlschlag | ver.di ver.di ver.di Branchen & Berufe Frauen, Gruppen, Jugend vor Ort Mitglied werden Geld & Tarif Arbeit & Recht Politik & Gesellschaft Service & Angebote Nachrichten Suchen Geld & Tarif Das hat ver.di für euch erreicht Tarifpolitik in ver.di Tarifvertrag öffentlicher Dienst (TVöD) Mindestlohn 2026: Was Du dazu wissen musst Aktuelle ver.di-Streiks Kurzarbeit und Kurzarbeitergeld Gesetzlicher Urlaubsanspruch und Urlaubsgeld 2026 Weihnachtsgeld: Für Tarifbeschäftigte ist mehr drin Arbeit & Recht Streikunterstützung und Streikgeld Kündigungschutz trotz Kündigung Arbeitszeitgesetz: Arbeitszeit, Pausen, Überstunden Befristeter Arbeitsvertrag: Was Beschäftigte wissen müssen Arbeitszeiterfassung Das Arbeitszeugnis: ABC der Zeugnissprache Was ist Leiharbeit? Was ist Zeitarbeit? Deine Ausbildung – das musst Du wissen Weiterbildung ein Leben lang – das musst Du wissen Mitbestimmung Minijob 2026: Was ich zu geringfügiger Beschäftigung wissen muss Arbeits-, Sozial- und Verwaltungsrecht – was Gerichte so entscheiden Politik & Gesellschaft Sozialstaat in Deutschland – Sicherheit für alle Merz & Co: Bundesregierung muss für Gerechtigkeit sorgen Tariftreuegesetz Streikrecht in Deutschland Vermögenssteuer? Brauchen wir! Gemeinsam gegen Rechtsextremismus Rente in Deutschland Internationaler Frauentag Deutsches Lieferkettengesetz und EU-Lieferkettenrichtlinie Bürgergeld ...

ver.di lehnt Vorstoß zur teilweisen Aufhebung des Sonn- und Feiertagsfahrverbots für Lkw Deutschland; erhöht wirtschaftlicher Druck auf Fahrer und Unternehmen ver.di lehnt Vorstoß zur teilweisen Aufhebung des Sonn- und Feiertagsfahrverbots für Lkw ab | ver.di ver.di lehnt Vorstoß zur teilweisen Aufhebung des Sonn- und Feiertagsfahrverbots für Lkw ab Die Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft (ver.di) kritisiert den Vorschlag von Bundesverkehrsminister Steffen Bilger, das Fahrverbot für Lkw an Sonn- und Feiertagen teilweise aufzuheben. „Der Vorstoß geht zu Lasten der Beschäftigten im Transport- und Logistikgewerbe und stellt die gesetzlich geschützten Sonn- und Feiertage als Tage der Ruhe und Erholung in Frage“, sagte Uwe Köpke, Bereichsleiter im ver.di-Bundesfachbereich Postdienste, Speditionen und Logistik. „Wer das Sonn- und Feiertagsfahrverbot aus reinen wirtschaftlichen Erwägungen teilweise abschaffen will, greift direkt in die Arbeits- und Lebensbedingungen von hunderttausenden Berufskraftfahrerinnen und Berufskraftfahrern ein. Gerade in einer Branche, die seit Jahren unter Fachkräftemangel, hohem Zeitdruck und belastenden Arbeitsbedingungen leidet, sind gemeinsame Ruhezeiten der Beschäftigten mit Familie und Freunden unverzichtbar.“ ...

ver.di ruft zur Demonstration am Kornmarkt, Nürnberg auf; Kostenlose Busse aus ganz Bayern organisiert Sozialabbau? Nicht mit uns! – Gemeinsam nach Nürnberg am 26. September | ver.di Sozialabbau? Nicht mit uns! – Gemeinsam nach Nürnberg am 26. September Ob in Kliniken, Pflege, Kitas, sozialen Diensten oder anderen Bereichen der Daseinsvorsorge: Wer am Sozialstaat kürzt, kürzt an uns allen. Weniger Personal, gedeckelte Budgets und fehlende Refinanzierung bedeuten mehr Druck für die Beschäftigten und eine schlechtere Versorgung. Das nehmen wir nicht hin. ...

Erwin Köhler und Peter Seimer (GRÜNE) Kleine Anfrage zum Musikunterricht in Baden-Württemberg nach Herrenberg-Urteil; finanzielle Mehrbelastungen für Kommunen Drucksache 18 / 261 Landtag von Baden-Württemberg 18. Wahlperiode 1 Drucksachen und Plenarprotokolle sind im Internet abrufbar unter: www.landtag-bw.de/Dokumente Der Landtag druckt auf Recyclingpapier, ausgezeich- net mit dem Umweltzeichen „Der Blaue Engel“. Kleine Anfrage der Abg. Erwin Köhler und Peter Seimer GRÜNE und Antwort des Ministeriums für Finanzen Musikunterricht in Baden-Württemberg nach dem Herren­ berg-Urteil: Rechtssicherheit, Sozialversicherungspflicht und bürokratische Hürden nach dem Jahressteuergesetz Kleine Anfrage Wir fragen die Landesregierung: ...

IG Metall Leipzig veranstaltet Azubicamps am Grillensee Azubicamps der IG Metall Leipzig :: IG Metall Leipzig Azubicamps der IG Metall Leipzig 10.08.2026 | Zum Start in das neue Ausbildungsjahr veranstaltete die IG Metall Leipzig wieder die Azubicamps. Vom 07. – 09. August fand das große Mix-Camp mit Teilnehmenden von Bitzer, VW-Automobile, Audi Leipzig, Stern Auto, Cars, Siemens NL, BMW Niederlassung Leipzig, Linamar Casting Solutions und Rhenus im Haus Grillensee statt. ...

Insa-Umfrage in Deutschland zur Rente mit 63; 68% lehnen Abschaffung der Rente mit 63 ab Umfrage: Mehrheit gegen Abschaffung der «Rente mit 63» - RADIO RST Berlin (dpa) - Eine deutliche Mehrheit der Menschen in Deutschland spricht sich gegen die Abschaffung der sogenannten Rente mit 63 aus. Das geht aus einer Umfrage des Meinungsforschungsinstituts Insa für die «Bild am Sonntag» hervor. Demnach lehnen 68 Prozent der Befragten eine Abschaffung der abschlagsfreien Rente nach 45 Beitragsjahren ab, nur 24 Prozent befürworten sie. 8 Prozent machten keine Angabe. ...

Alle Filmschaffenden in Deutschland erhalten ab Januar 2027 tarifvertragliche betriebliche Altersversorgung; 8% der Gagen fließen in Vorsorge. Betriebliche Altersvorsorge für alle Filmschaffende ab 2027 | ver.di Betriebliche Altersvorsorge für alle Filmschaffende ab 2027 Ab Januar 2027 soll einheitlich eine tarifvertragliche betriebliche Altersversorgung für alle Filmschaffende in Deutschland gelten. Und zwar für alle Beschäftigte vor und hinter der Kamera in fiktionalen Filmproduktionen, Kinofilmen, Filmen und Serien im Fernsehen und in Produktionen von Streamingdiensten. Der für die Branche vereinbarte Tarifvertrag besteht bereits seit gut einem Jahr und beinhaltet einen 4-prozentigen Arbeitgeberzuschuss zur Altersvorsorge . ...