Caritasverband für die Diözese Regensburg e.V. Entlassfeier der Berufsfachschule für Pflege in Regensburg

Caritasverband für die Diözese Regensburg e.V. Entlassfeier der Berufsfachschule für Pflege in Regensburg Pressemitteilung „Völlig losgelöst“ Entlassfeier der Berufsfachschule für Pflege Erschienen am: 30.07.2026 Herausgeber: Caritasverband für die Diözese Regensburg e.V. Von-der-Tann-Straße 7 93047 Regensburg info@caritas-regensburg.de www.caritas-regensburg.de Der Inhalt kann leider nicht korrekt angezeigt werden. Status: SharedContent.Article expected, Presse Release passed Entlassfeier der Berufsfachschule für Pflege Caritasverband für die Diözese Regensburg e.V. Von-der-Tann-Straße 7 93047 Regensburg

July 30, 2026

Schülerinnen und Schüler der Caritas Berufsfachschule für Pflege in Sulzbach-Rosenberg Entlassfeier; Major-Tom-Song eröffnet Zeremonie

Schülerinnen und Schüler der Caritas Berufsfachschule für Pflege in Sulzbach-Rosenberg Entlassfeier; Major-Tom-Song eröffnet Zeremonie Pressemitteilung „Völlig losgelöst“ Entlassfeier der Berufsfachschule für Pflege Erschienen am: 30.07.2026 Herausgeber: Caritasverband für die Diözese Regensburg e.V. Von-der-Tann-Straße 7 93047 Regensburg info@caritas-regensburg.de www.caritas-regensburg.de Entlassfeier der Berufsfachschule für Pflege Mit dem bekannten Song von “Major Tom” stiegen die Schülerinnen und Schüler der Caritas Berufsfachschule für Pflege in Sulzbach-Rosenberg in ihre Entlassfeier in der eindrucksvollen Kapelle des Caritas-Hauses St. Barbara ein. ...

July 30, 2026

Bundesinnung der Hörakustiker KdöR 3-Prozent-Abschlag auf Hilfsmittel Lübeck; Qualitätsverlust befürchtet

Bundesinnung der Hörakustiker KdöR 3-Prozent-Abschlag auf Hilfsmittel Lübeck; Qualitätsverlust befürchtet 3-Prozent-Abschlag auf Hilfsmittel: - Bundesinnung der Hörakustiker KdöR Lübeck: Größte Freisprechung im Gesundheitshandwerk Langjähriges Engagement: biha-Hauptgeschäftsführer Jakob Stephan Baschab ist dienstältestes Mitglied im Verwaltungsausschuss der Arbeitsagentur Mainz biha-Präsident Eberhard Schmidt trifft Gesundheits-Staatssekretär Tino Sorge in Berlin FinanzKommission Gesundheit legt Empfehlungen vor – biha warnt vor Qualitätsverlusten Über die Bundesinnung der Hörakustiker

July 30, 2026

Schulleitung Spiez, Zweisimmen & Interlaken veröffentlicht Organigramm Schuljahr 2026/27; Neue Führungsstrukturen eingeführt

Schulleitung Spiez, Zweisimmen & Interlaken veröffentlicht Organigramm Schuljahr 2026/27; Neue Führungsstrukturen eingeführt Leadership & Kultur Abteilungen Buchhaltung, Personal- administration Jeannette Gatschet Informatik, Infrastruktur & Sicherheit René Bigler Leitung IT René Bigler Sicherheit Martin Holzer Hausdienst Peter Gasser Kollegiumsrat Eliane Baumann & Matthias Döring Schulrat Ursula Zybach (Präsidentin) Bildung und Entwicklung Nora Hodel Manuela Ohl Aus- und Weiterbildungsangebote Nora Hodel Personalentwicklung Diona Maloku Schulentwicklung Nora Hodel Mobilität & Austausch Sue Lüthi Innovationen & Unterrichtsqualität Manuela Ohl Administration Ramona Schär Direktion Evelyn Mischler (Direktorin) Stefan Furrer (Vizedirektor) Thomas Wullimann (Vizedirektor) Direktionsstab Cécile Sorgen • Führungsunterstützung • Qualitätsmanagement • Kommunikation • Events Freifachkurse BVS BPA Berufsvorbereitendes Schuljahr Praxis und Allgemeinbildung Spiez, Zweisimmen & Interlaken Simona Tanner BVS BPI Berufsvorbereitendes Schuljahr Praxis und Integration Spiez, Thun & Interlaken Sabine Lütolf & Michel Stiegler BVS Plus & BVS Plus A Berufsvorbereitendes Schuljahr Plus Spiez Michael Klein Vorlehre Spiez Simona Tanner Nähwerk IDM Sabine Portenier Brückenangebote und Integration Michael Klein Berufliche Bildung Boris Seiler Allgemeinbildung, Sport und Beratung Stefan Heusser Allgemeinbildung Franziska Bühlmann & Sascha Stanisic Sport Gina Kamer & Nick Meier Kurse für erweiterte Allgemein- bildung & Prüfungsvorbereitungskurse Förderkurse Betrieb Mensa Berufsmaturität Melanie Pfammatter Markus Meyer & Philipp Geissbühler Franziska Bühlmann & Sascha Stanisic Nicole Schäfer Berufsmaturität 1 Lehrbegleitend, TALS Berufsmaturität 2 Vollzeit, Teilzeit TALS & GESO Chemie, Biologie, Technik & Umwelt Corsin Müller Deutsch Manuela Ohl & Nadine Schenker Englisch Sophie Ogg Französisch Nicole Schäfer Geschichte & Politik Ruth Bossart Interdisziplinäres Arbeiten (IDA) Kirstin Schild & Martina Baumann Mathematik & Physik Andreas Stämpfli & Marc Allenbach Sozialwissenschaften Markus Laemlé Wirtschaft & Recht David Howald Berufsgruppen • Anlage- und Apparatebau • Autotechnik • Bäcker/-in-Konditor/-in-Confiseur/-in • Bekleidung • Betriebsunterhalt • Coiffeur / Coiffeuse • Florist/-in • Forstwart/-in • Gärtner/-in (Produktion, Landschaft) • Konstrukteur/-in • Land- und Baumaschinenmechanik • Logistik • Maler/-in • Metallbau • Motorgerätemechanik • Poly- und Produktionsmechanik • Sanitärinstallateur/-in • Zeichner/-in Fachrichtung Architektur • Zeichner/-in Fachrichtung Ingenieurbau Individuelle Förderung • Lernbegleitung • Talentförderung • Fachschaft EBA Finanzen und Dienste Yasotha Sivarajah Beratungsstelle «call» Martin Grossen Raumplanung & Stundenplan Sabine Lütolf Höhere Berufsbildung Vorbereitungskurse für Logistiker/-in mit eidg. FA & eidg. dipl. Bauleiter/-in SL eSL eSL eSL SL eSL Schulleitung erweiterte Schulleitung SL eSL Bereich (Bereichsleitung sowie erweiterte Schulleitung) Änderungsdatum 29.07.2026 Organigramm Schuljahr 2026/27

July 30, 2026

Schreinerpraktikerin / Schreinerpraktiker EBA Kurskalender 2026/2027 in Samedan; Mehrere Kurse in Samedan, QV-Note vorgesehen

Schreinerpraktikerin / Schreinerpraktiker EBA Kurskalender 2026/2027 in Samedan; Mehrere Kurse in Samedan, QV-Note vorgesehen KURSKALENDER 2026/2027 Schreinerpraktikerin / Schreinerpraktiker EBA (Stand: 28. Juli 2026) Änderungen bleiben vorbehalten! Massgebend sind die definitiven Kurs-Aufgebote, die ca. 4 Wochen vor Kursbeginn versendet werden. LEHRJAHR Kurs Anzahl Tage Kursort Kursdatum Kurs 1: Einführungskurs 4 Samedan 25.08. – 28.08.2026 Kurs 2: Maschinenkurs I 4 Samedan 20.10. – 23.10.2026 Kurs 3: Maschinenkurs II * 4 Samedan 27.04. – 30.04.2027 Kurs 4: Montagekurs I 4 Samedan 16.03. – 19.03.2027 ...

July 30, 2026

Stadt Erfurt plant zwei Volontariate in Erfurter Museen; Förderung deckt nur ca. 50% der Personalkosten

Stadt Erfurt plant zwei Volontariate in Erfurter Museen; Förderung deckt nur ca. 50% der Personalkosten 61 Drucksachen Anfragen LV 1.61 07.24 © Stadt Erfurt Sie erreichen uns: E-Mail: oberbuergermeister@erfurt.de Internet: www.erfurt.de Rathaus Fischmarkt 1 99084 Erfurt Stadtbahn 2, 3, 6 Haltestelle: Fischmarkt Seite 1 von 2 Ihre Anfrage beantworte ich wie folgt: Hat die Stadtverwaltung Kenntnis über das Volontariats-Förderprogramm des Freistaats? Ja. Das Förderprogramm für wissenschaftliche Volontariate in Thüringer Mu- seen ist der Stadtverwaltung bekannt. Die Kulturdirektion nutzt dieses Pro- gramm bereits seit mehreren Jahren. ...

July 30, 2026

Handwerk in Ostsachsen verzeichnet 1.673 neue Lehrverträge im Kammerbezirk Dresden; Plus 20 Ausbildungsverhältnisse gegenüber Vorjahr

Handwerk in Ostsachsen verzeichnet 1.673 neue Lehrverträge im Kammerbezirk Dresden; Plus 20 Ausbildungsverhältnisse gegenüber Vorjahr Ausbildungszahlen im ostsächsischen Handwerk liegen weiterhin im Plus Seite aktualisiert am 30. Juli 2026, online seit 30. März 2023 Ausbildungszahlen im ostsächsischen Handwerk liegen weiterhin im Plus Mehr als 200 freie Lehrstellen noch zu haben Das Handwerk in Ostsachsen bleibt bei den Ausbildungszahlen auf der Überholspur. Mit Stand 30. Juli wurden insgesamt 1.673 neue Lehrverträge im Kammerbezirk Dresden registriert. Gegenüber dem starken Vorjahr ist das nochmal eine Steigerung um 20 Ausbildungsverhältnisse. ...

July 30, 2026

Erwachsene mit kaufmännischer Ausbildung Lehrgang Bürofachkraft mit Buchhaltung in Lindau; IHK Akademie-Zertifikat

Erwachsene mit kaufmännischer Ausbildung Lehrgang Bürofachkraft mit Buchhaltung in Lindau; IHK Akademie-Zertifikat Bürofachkraft mit Buchhaltung 4316 WOLK 27L erstellt am 30.07.2026, 15:07 Uhr Seite 1 von 2 Bildungsgutschein Bürofachkraft mit Buchhaltung Struktur im Griff, Zahlen im Blick: Als Bürofachkraft mit Buchhaltung sorgst du dafür, dass Abläufe funktionieren und Entscheidungen auf sicheren Zahlen basieren. Du lernst, den Überblick zu behalten, klar zu entscheiden und auch in stressigen Situationen strukturiert zu arbeiten – für echte Chancen im Büroalltag. Nutzen Wenn keiner mehr durchblickt, sorgst du für Klarheit. Dir fällt Ordnung leicht? Du hast längst den Überblick, wo andere noch suchen. Als Bürofachkraft mit Buchhaltung bringst du Struktur in Abläufe, hältst Zahlen im Griff und stellst sicher, dass Rechnungen, Termine und Informationen genau dort sind, wo sie gebraucht werden. Du bist die Person, bei der alles zusammenkommt – und am Ende passt. In der Buchhaltung schaffst du eine Basis für verlässliche Entscheidungen. Im Lehrgang verbindest du Büro und Buchhaltung mit den Fähigkeiten, die dich im Arbeitsalltag wirklich stark machen. Du lernst, Muster schnell zu erkennen, klare Entscheidungen zu treffen und auch in stressigen Momenten strukturiert zu bleiben. Genau das stärkt deine Fähigkeit, den Überblick zu behalten und sicher zu entscheiden – zentrale Kompetenzen, die im Kompetenzkosmos der IHK Akademie den Unterschied machen. Mit dieser Stärke wirst du zur gefragten Fachkraft im Büro – mit echten Chancen in Unternehmen, in denen nicht nur alles läuft, sondern auch alles stimmt. ...

July 30, 2026

Zukünftige Ausbilder – AdA-Lehrgang online über Microsoft Teams; 60 Präsenzstunden, ca. 30 Selbststudium

Zukünftige Ausbilder – AdA-Lehrgang online über Microsoft Teams; 60 Präsenzstunden, ca. 30 Selbststudium Ausbildung der Ausbilder (AdA) 4315 FHLA 27A erstellt am 30.07.2026, 15:07 Uhr Seite 1 von 4 Ausbildung der Ausbilder (AdA) Nutzen Eine hochwertige betriebliche Personalentwicklung und Nachwuchsförderung ist nur durch Ausbilder möglich, die fundierte Kenntnisse der Ausbildungsplanung und -praxis vorweisen. Im Mittelpunkt unserer AdA-Lehrgänge stehen die betrieblichen Handlungsfelder, die Ihnen die Kernkompetenzen für die Ausbildung vermitteln. Die rechtlichen Rahmenbedingungen sind unabdingbar für eine Qualifikation als Ausbilder. Im Lehrgang lernen Sie anschaulich und praxisorientiert, worauf es wirklich ankommt. Außerdem üben Sie das selbstständige Arbeiten mit Gesetzestexten für die tagtägliche Personalarbeit. Wie führen Sie gelungene Bewerbungsgespräche? Wie gelingt Ihnen eine objektive Beurteilung der Arbeitsleistung? Wie stellen Sie Zeugnisse aus? Im Ausbilderlehrgang lernen Sie die wesentlichen Instrumente moderner Personalarbeit. Ausbilden - aber wie? Sie lernen die unterschiedlichen Methoden kennen und entwickeln ein Gespür, wann Sie welche Methode am effizientesten einsetzen können. Verschiedene Lern- und Arbeitstechniken und der gezielte Einsatz von Medien ergänzen Ihre Methodenkompetenz. Im Lehrgang üben sie darüber hinaus Lehrgespräche, Moderationen und das Anleiten von Teams. Außerdem erhalten Sie einen Einblick in die wichtigsten Konfliktlösungsstrategien. Diese kommunikativen Fähigkeiten können Sie auch in anderen Bereichen Ihres beruflichen Alltags erfolgreich anwenden. Inhalt ...

July 30, 2026

Fachschule für Agrarwirtschaft, Garten- und Landschaftsbau, Bayern Stundentafel mit E-Learning-Phasen; Mindestpflichtstunden 1 240

Fachschule für Agrarwirtschaft, Garten- und Landschaftsbau, Bayern Stundentafel mit E-Learning-Phasen; Mindestpflichtstunden 1 240 Bayerisches Gesetz- und Verordnungsblatt Nr. 14-2026 Bayerisches Gesetz- und Verordnungsblatt Nr. 14/2026 494 Anhang (zu § 1 Nr. 25) Anlage 9 (zu § 64 Abs. 2) Stundentafel Fachschule für Agrarwirtschaft, Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau, Studiengang mit E-Learning-Phasen Nr. Fächer Maßnahme­ abschnitt Maßnahme­- ­abschnitt Maßnahme­ abschnitt Gesamt Erste Präsenzphase Präsenztage Online-­ Unterricht Zweite Präsenzphase Unterrichtsstunden PFLICHTFÄCHER 1.1 Technik und Bauen (Produktion, Dienstleis­ tung und Vermarktung) 1.1.1 Pflanzenverwendung 55 32 50 88 225 1.1.2 Grünflächenbau 110 40 60 121 331 1.1.3 Baubetrieb 44 – 10 55 109 1.2 Betriebs- und Unter­ nehmensführung 1.2.1 Betriebswirtschaft und Marketing 44 12 30 44 130 1.2.2 Betriebsführung 66 12 10 11 99 1.2.3 Recht und Steuern 44 – – 44 88 1.3 Berufsausbildung und Mitarbeiterführung 44 24 – 44 112 1.4 Seminare und Übungen 33 – 80 33 146 Mindestpflichtstunden 440 120 240 440 1 240

July 30, 2026